وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

اعلنت شركة الريادة المتواصلة عن شواغر بها بوظيفة مدير موارد بشرية شرط الخبرة السابقة

- يرجى التواصل وارسال CV

المهارات:

- مهارات التدريب والتطوير لتعزيز الأداء المؤسسي
- القدرة على استخدام البرمجيات المتخصصة في إدارة الموارد البشرية
- مهارات تنظيم وتخطيط الموارد البشرية بشكل فعال
- القدرة على إعداد التقارير المتعلقة بالموارد البشرية
- مهارات تطوير استراتيجيات لتحفيز وتطوير الموظفين

المهام:

- التعامل مع القضايا القانونية المتعلقة بالموارد البشرية
- إعداد تقارير دورية عن أداء الموارد البشرية
- إدارة العمليات التوظيفية من البداية حتى النهاية
- تدريب الموظفين وتطوير مهاراتهم وفقًا للخطط المؤسسية
- تطوير استراتيجيات لتحفيز وتطوير الموظفين

الانشطة الوظيفية

- تواصل معنا فوراً واملأ جميع حقول نموذج التقديم للحصول على الوظيفة.
- يُقسم الراتب إلى راتب أساسي وحوافز وبونص ومكافآت حسب الأداء.
- تواصل معنا مباشرة وقم بملء جميع بيانات نموذج التقديم لبدء عملية التوظيف.
- استلام شهادة تعليم عالي يساعد على تعزيز السيرة الذاتية وزيادة فرص التوظيف.
- تحليل الاتجاهات السوقية: متابعة وتحليل الاتجاهات في السوق لصنع قرارات مستنيرة.

القدرات المطلوبة

- خدمة العملاء: يقدم خدمة ممتازة للعملاء ويحل مشاكلهم بسرعة
- يتحمل المسؤولية الكاملة عن أفعاله ولا يتهرب من الأخطاء
- العمل بتناغم مع الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة.
- تُخصص العلاوات بناءً على مدى مساهمة الموظف في تحسين الأداء.
- لا تنسَ كتابة تخصصك في عنوان النموذج.

وظائف إدارة الموارد البشرية بقسنطينة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة